4月10日上午
南充市中级人民法院在七楼会议室
召开决胜“基本解决执行难”工作推进会
会上，基层法院院长纷纷表态
中院院长与基层法院院长逐一签订目标责任书
中院院长杨敏做重要讲话
副院长刘鑫平提具体要求
……
重点
南充两级法院
吹响冲锋号，发起总攻令
通过
“院长大比武”
“规范执行行为，纯洁执行队伍”专项教育活动
“院领导开展执行工作督导”
“执行攻坚”等举措
目标
坚决完成“一个95%以上”
“两个100%”的硬性指标
即有财产可供执行案件在法定期限内
执结率必须达到95%以上
无财产可供执行案件终结本次执行程序
合规率必须达到100%以上
100%的法院达到以上指标
各基层法院院长表态发言
队伍
南充中院将执行局分设1个执行案件审查团队、1个执行保全团队、1个执行综合团队和2个执行实施团队，执行实施团队实行“1+N+X”模式。
刘鑫平副院长指出，针对新的执行团队，全市法院将开展“规范执行行为、纯洁执行队伍“专题教育活动，已印制实施方案，方案列举了七大类问题，全市法院干警务必认真查摆，切实整改，降低廉政风险，确保实效。
杨敏院长要求
执行队伍要“敢担当、善攻坚、讲规范、乐奉献“
如有违纪违规，严肃惩处
针对执行案件，南充中院明确有当事人及群众举报的，一律交纪检监察及时甄别审查，查实有违规违纪违法行为的，一律先行调离执行岗位并严肃惩处、通报曝光。
中院院长杨敏与各基层法院院长
逐一签订决战决胜“基本解决执行难”责任书
发力
全国法院系统构建“总对总”网络查控系统，已与3000多家银行以及公安部等单位实现联网，可以查询到被执行人全国范围内的存款、车辆、证券、网络资金、理财产品、个人对外投资等14类18项信息。
全市法院构建“点对点” 网络查控系统，实现多单位联动。杨敏院长指出，南充中院要与市银监局加强协调，同各银行建立查询、冻结、扣划一体化机制，与市不动产局和公积金中心建立“点对点”系统，确保实质解决问题。
清单
该院建立问题清单，针对群众反映强烈的突出问题，杨敏院长指出，要形成问题清单，逐一检查、督办，确保有效解决。针对重点案件的执行工作，该院把赡养、抚养、伤害赔偿、民工工资等涉民生执行案件作为重点，用好用足用尽执行措施；该院继续开展好涉党政机关案件专项清理活动，及时汇总全市涉党政机关未结执行案件，向市委、市委政法委进行专报。
曝光
该院优化信用联动惩戒机制。全市法院加强与市发改委对接，搭建失信被执行人联合惩戒曝光平台，要求应该纳入失信被执行人名单的，必须100%纳入。
完善联动执行、联动惩戒机制，有效解决协调配合中的突出问题，推动形成“一处失信、处处受限”的信用联动惩戒大格局。
这些事情
杨敏院长亲自坐镇
不定期到执行指挥中心现场办公。临时抽查各基层法院执行指挥中心运转情况，让执行指挥中心真正成为的执行工作“中军帐”。
亲自牵头重大执行信访案件。针对执行信访案件，实行院、局、庭长亲自牵头工作责任制，加强督促，有财产的坚决化解、及时回复，无财产的全力做好法律释明和思想工作，并通过协调党政、执行救助等多种手段进行综合化解。
开展“院长大比武”活动。南充中院印发《全市法院“院长大比武”实施方案》，各基层法院院长务必做到重要举措亲自部署、重大方案亲自把关、关键环节亲自协调、落实情况亲自督察。
不定期组织现场观摩和点评
开展督导工作
……
决胜
“目标责任书已经签订，这是军令状，完不成任务、达不到标、过不了关，就会影响人民群众的利益，就会影响人民法院的地位、权威、公信……”目标责任书签订后，杨敏院长指出，哪个法院没有过关，除该院院长要签字背书、承担责任外，中院联系领导也要“连座”受罚。
刘鑫平副院长指出，“院长大比武”活动是各级法院一把手深度参与的攻坚决胜活动，要通过院长参与，院长带头承办大要案件，院长亲自研究解决执行困难，形成带动和示范效应，形成全院攻坚、全员攻坚、举全力攻坚的态势，现场竞赛后三名的必须作表态发言，说明理由，确保活动如期完成。
杨敏院长在讲话中指出，院领导要开展好督导工作，必须紧紧围绕“两个90%”和第三方测评指标开展督导工作，一项一项的对照，一项一项的检查，对工作表现突出、取得优异成绩的要及时通报表彰；对敷衍塞责、工作落实不到位的要严肃问责并通报曝光。
会议由党组成员、副院长刘鑫平主持，各基层法院院长、执行局局长，中院中层正职干部，执行局全体干警参加了会议。